Te invitamos a la verificación de conocimientos elaborada durante el proyecto y ahora disponible en inglés y en los idiomas nacionales de los socios. Los objetivos del Chequeo de Experiencia son:
validar las competencias del educador juvenil
evaluar las competencias y darles retroalimentación para mejorar estas habilidades
contribuir a la profesionalización del trabajador juvenil
para promover el trabajo de los educadores juveniles y el campo de trabajo juvenil
La metodología propuesta permite la evaluación de los resultados de aprendizaje que el educador juvenil debe poseer para hacer un trabajo eficiente. Con el objetivo de ser explotados por agentes tanto en el sector profesional como voluntario, se ha respaldado la presentación de una cartera y una entrevista, una entrevista declarativa, ya que estas parecen ser las metodologías predominantes utilizadas en el sector juvenil, demostrando ser rentables y flexibles.
